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作者:李立云發(fā)布時間:2019-04-09 瀏覽:次
3月22日上午,廣西建工集團建筑工程總承包有限公司在13樓會議室召開2018年度考核民主測評會議。公司黨委書記、董事長陳祖訓(xùn)主持并作2018年度工作總結(jié)和抓基層黨建工作報告。集團公司機關(guān)黨委書記、工會副主席、組織人事部部長(兼)毛曉冬率考核組出席會議,集團公司第二監(jiān)事會主席尹義民,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員陸烜、岑廷義、林平均、曾勁松、周興耀、陸美豪參加。
會上,陳祖訓(xùn)代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作2018年度工作總結(jié)時指出,2018年,公司堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),遵循高質(zhì)量發(fā)展要求,堅持發(fā)展第一要務(wù),開拓經(jīng)營,拼搏進取,超額完成集團公司下達的年度目標任務(wù),有力推進了企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。一是主要經(jīng)濟指標保持30%以上幅度的增長。新簽合同總額70.53億元,完成年度計劃的113.7%,同比增長32.7%;營業(yè)收入實現(xiàn)31.05億元,完成年度計劃的119.4%,同比增長45.57%;利潤總額實現(xiàn)1851萬元,完成年度計劃的142.39%,同比增長56.16 %。二是順利晉升特級資質(zhì),通過高新技術(shù)企業(yè)認證,為企業(yè)發(fā)展注入強大動力。2018年9月,經(jīng)國家住建部批準,公司獲得了房屋建筑工程總承包特級資質(zhì)和建筑、人防工程兩項甲級設(shè)計資質(zhì),成為集團旗下第六家特級施工企業(yè)。同年10月,通過高新技術(shù)企業(yè)認證,對企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展將起到積極推動作用。三是創(chuàng)優(yōu)工作實現(xiàn)了突破,品牌影響力明顯提升。連續(xù)兩年榮獲國家優(yōu)質(zhì)工程獎,首獲中國建筑工程裝飾獎,榮獲全國安全文明標準化示范工地1個。四是制度建設(shè)不斷完善,分公司管理建設(shè)取得階段性進展。分公司的班子建設(shè)、制度建設(shè)、組織機構(gòu)、人才隊伍、生產(chǎn)經(jīng)營管理等都取得了明顯成效,分公司的綜合管理能力和市場競爭力有了明顯提升。他指出,公司將在取得成績的基礎(chǔ)上,繼續(xù)在擴大企業(yè)規(guī)模、實現(xiàn)均衡發(fā)展、引進高層次人才、解決資金成本過高、處理歷史遺留問題等工作上下功夫,在未來三年實現(xiàn)“高質(zhì)量、高效率、高品質(zhì)”發(fā)展目標的道路上起好步。在2019年著力推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,全力實現(xiàn)“一個新提升,兩個新突破,三個新水平,四個新臺階,五個新成效”。
在抓基層黨建工作報告中,陳祖訓(xùn)從抓基層黨建工作情況、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況、落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況三個方面詳細介紹工作取得的成效。
參會人員現(xiàn)場填寫了《2018年度廣西建工集團所屬企業(yè)黨組織書記抓基層黨建專項考核民主評議表》《2018年度廣西建工集團所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核民主測評表》《2018年度廣西建工集團所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員年度考核民主測評表》并投票;提前對公司領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)人員及選人用人工作、新提拔干部情況進行民主評議,于會前投票。
會后,集團公司考核組對公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部分中層領(lǐng)導(dǎo)人員進行個別談話聽取意見。
集團公司考核組成員韋吉磊,集團公司第二監(jiān)事會監(jiān)事鄭敏、黃敏,公司中層領(lǐng)導(dǎo)人員、職工代表共79人參加會議。
陳祖訓(xùn)作報告
會議現(xiàn)場
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